Будро Джон Обновленный HR: актуальные техники эффективного использования талантов в бизнесе

Как определить, эффективно ли работает то или иное подразделение организации? Кто из сотрудников особенно необходим компании? В какой момент и где именно его навыки и опыт принесут максимальную пользу? В своей книге Джон Будро, профессор школы бизнеса и консультант по управлению персоналом, предлагает обновленную концепцию управления талантами, которая позволяет повысить эффективность работы сотрудников и организации в целом.

Паркинсон Марк Использование психологии в бизнесе. Практическое руководство для менеджеров

Современная реальность такова, что успешность любых изменений в бизнесе в первую очередь зависит от человеческих ресурсов. Как определить требования, которым должен соответствовать сотрудник? В чем заключается правильный анализ работы? Только ли деньги способны повысить мотивацию? От чего зависит сплоченность команды? На эти и другие актуальные вопросы использования психологии в бизнесе дает ответ книга Марка Паркинсона, являющаяся буквально практическим руководством. Эта книга - для предпринимателей, заинтересованных в эффективности своего бизнеса, для HR-менеджеров, стремящихся использовать современные технологии работы с персоналом, для студентов и преподавателей.

Осовицкая Нина Анатольевна HR-брендинг. Лучшие практики десятилетия

Новая книга об HR-брендинге основана на проектах победителей и номинантов "Премии HR-бренд 2014". Помимо лучших практик от лучших работодателей России, а также результатов российских и международных исследований в книгу вошли уникальные материалы - интервью с наиболее профессиональными и эффективными HR-командами, подробно рассказывающими о собственных разработках, которые удостоились Премии, и роли HR в современном бизнесе. Издание будет полезно HR-специалистам, маркетологам и руководителям всех уровней.

Консультант по управлению персоналом. Повышение квалификации

HR-консалтинг получает все большее распространение как при сотрудничестве с крупными компаниями, так и в малом и среднем бизнесе. По статистике корпорации чаще нанимают HR-консультантов на постоянной основе, в то время как небольшие компании чаще обращают

Стредвик Джон Управление персоналом в малом бизнесе

Не секрет, что грамотно подобранный персонал - это неоценимый капитал любой компании. Если вы не хотите ошибиться в выборе сотрудников своей фирмы и сформировать эффективно работающую команду, то обязательно прочтите эту книгу. В ней проанализированы ключевые функции управления персоналом и специфика их осуществления в малом бизнесе, даны четкие и практически реализуемые рекомендации по организации службы персонала на малом предприятии, освещены самые современные концепции кадрового менеджмента. Вы узнаете о: - эффективности различных методов привлечения и отбора персонала; - способах выявления требуемых качеств кандидатов на вакансии; - приемах мотивации и правилах вознаграждения сотрудников. Книга удобно структурирована и интересно написана. Она имеет полное право стать настольной у современных руководителей, предпринимателей, работников малого бизнеса, преподавателей и студентов вузов.

Алдер Гарри Практика эффективного использования врем

Видеосамоучитель. Ноутбук: секреты эффективного использования (+CD)

Вы собрались купить ноутбук или уже успели сделать это? В таком случае вам необходима помощь. Хотя, казалось бы, какие могут быть проблемы при переходе на ноутбук со стационарного ПК — ведь основные принципы работы остаются теми же? С одной стороны, это действительно так, однако с другой — работа на ноутбуке имеет свою неоспоримую специфику.Это выражается во всем: в особенностях выбора модели и комплектации (в отличие от стационарного ПК модернизировать ноутбук гораздо сложнее), в перманентной необходимости экономить заряд батареи и оптимизировать режимы работы, регулярно подключать внешние устройства и использовать беспроводные сети — в общем, практически в любой области работы на ноутбуке есть свои особенности.Итак, если вы планируете перейти на ноутбук, эта книга, а также прилагаемые к ней видеоуроки — для вас.

Колин Тернер Секреты нового мышления в бизнесе: 12 уроков эффективного менеджмента

Приведенные в этой книге старинные притчи парадоксальным образом подсказывают читателю те самые ответы, которых ищет современный деловой мир. Эти древние откровения подрывают самые основы традиционного делового мышления. Избравшим путь просвещения суждено стать лидерами современного мира. Вооружившись новым мышлением, они достигнут своих целей без борьбы. Им могут понадобиться усилия, но борьба станет уделом тех, кто откажется мыслить по-новому. "Я искренне убежден, что жизнь не замедлит предоставить тому, кто прочтет мою книгу, возможность для успешного практического приложения изложенных в ней идей. Благодаря этому, мой читатель, ты пройдешь собственную школу управления собой и станешь подлинным алхимиком нового делового мышления".

Переизобретая HR. Организационный потенциал в бизнесе новой эпохи. Демешкина А.С.

Анна Демешкина. Переизобретая HR. Организационный потенциал в бизнесе новой эпохи

ПЕРЕИЗОБРЕТАЯ HR — это новый, революционный подход к ведению бизнеса.Автор делится собственной методикой и предлагает читателю вместе с ней отправиться в увлекательное путешествие по миру HR. Использовав авторский подход, вы сможете не только улучшить бизнес-процессы компании, но и найти наиболее подходящую для вас стратегию.Анна Демешкина — член Экспертного совета премии «HR бренд года», сертифицированный аналитик по «Спиральной Динамике». Эксперт в области управления персоналом и трансформации компаний, среди которых HEINEKEN, Weatherford, Efes RUS. Анна аккумулировала в своем опыте международные и российские практики управленческой работы с СНГ, европейскими и африканскими странами.

Бруковская Ольга, Осовицкая Нина Анатольевна Как построить HR-Бренд вашей компании. 53 способа повысить привлекательность компании-работодателя

Эта книга посвящена новому, но, безусловно, полезному для российского бизнеса явлению, - HR-брендингу. На страницах издания собраны примеры из российской и зарубежной практики построения имиджа компании как работодателя: самые интересные проекты - победители Премии HR-БРЕНД, отобранные для вас компанией HeadHunter. Это первое в России практическое руководство по HR-брендингу. Авторы обобщили в нем лучший российский опыт по построению HR-бренда таких известных компаний, как Procter&Gamble, Ситибанк, PricewaterhouseCoopers, Intel, DHL, Вымпелком и других. Книга позволит понять, какими способами можно улучшить репутацию вашей компании как работодателя, снизить затраты на подбор, мотивацию и удержание персонала, и добиться более эффективного использования человеческого капитала компании. Авторы книги - Ольга Бруковская, директор по маркетингу и PR группы компаний HeadHunter, и Нина Осовицкая, консультант Премии HR-БРЕНД. Книга предназначена для директоров и менеджеров по персоналу, руководителей департаментов маркетинга, а также генеральных директоров компаний.

Александров В. Т. Оценка устаревания и наиболее эффективного использования недвижимости

Настоящая книга - 2-е издание оригинального учебно-практического пособия по оценке устаревания и наиболее эффективного использования (НЭИ) недвижимого имущества. Рассмотрены вопросы взаимосвязи устаревания и принципа НЭИ. Особое внимание уделено схеме взаимодействия анализа НЭИ с оценочными подходами через устранимое устаревание и связи последнего с затратами на перестройку улучшений. Приведены алгоритмы оценки функционального и экономического устаревания, а также 150 примеров оценки устаревания конструктивных элементов, инженерного оборудования и зданий (сооружений) в целом. Даны рекомендации по определению объемно-планировочных параметров альтернативных вариантов застройки свободной земли, а также затрат на перестройку существующих улучшений. Приведены примеры комплексной оценки стоимости недвижимости всеми подходами. В связи с произошедшими изменениями в ценообразовании и сметном нормировании в настоящем издании пересчитаны заново большинство примеров в главах 2,3 и 4. Для преподавателей и студентов экономических вузов, слушателей курсов переподготовки и повышения квалификации по специализациям "Оценка стоимости предприятия (бизнеса)" и "Оценка недвижимости", а также для практикующих оценщиков имущества. 2-е издание, переработанное

Пташинский Владимир Сергеевич, Гольцман В. Ноутбук: секреты эффективного использования (+CD)

Вы собрались купить ноутбук или уже успели сделать это? В таком случае вам необходима помощь. Хотя, казалось бы, какие могут быть проблемы при переходе на ноутбук со стационарного ПК - ведь основные принципы работы остаются теми же? С одной стороны, это действительно так, однако с другой - работа на ноутбуке имеет свою неоспоримую специфику. Это выражается во всем: в особенностях выбора модели и комплектации (в отличие от стационарного ПК модернизировать ноутбук гораздо сложнее), в перманентной необходимости экономить заряд батареи и оптимизировать режимы работы, регулярно подключать внешние устройства и использовать беспроводные сети - в общем, практически в любой области работы на ноутбуке есть свои особенности. Итак, если вы планируете перейти на ноутбук, эта книга, а также прилагаемые к ней видеоуроки - для вас.

«Использование методов диагностики, техник нейролингвистического программирования (НЛП) и профайлинга в работе психолога»

Нейролингвистическое программирование – техники для эффективного использования ресурсов и возможностей собственного мозга

Уиддет Стив, Холлифорд Сара Руководство по компетенциям

Компетенциям отводится важная роль в политике и практике управления персоналом. Во многих организациях компетенции находятся в центре всей работы с человеческими ресурсами. "Руководство по компетенциям" - первое издание на русском языке, содержащее полную информацию о принципах построения модели компетенции и использования ее в целях эффективного развития бизнеса. Для руководителей предприятий, HR-менеджеров, для тех, кто стремится ввести или усовершенствовать систему компетенции в своей организации.

Матанцев Александр Николаевич АНАЛИЗ РЫНКА: Настольная книга маркетолога

Рассмотрены актуальные вопросы теории и практики анализа рынка. Приведены способы определения рыночных характеристик: емкости рынка, рыночной доли, насыщения, интеграции и способы исследования конъюнктуры отраслевых рынков. Проведен комплексный анализ рынка, включающий выявление степени влияния конкуренции, определение лидеров отрасли, нахождение политики цен, эффективности рекламы, качества, сервиса, скидок и льгот. Особенное внимание уделено анализу стратегий в бизнесе и определению критериев успеха в бизнесе. Проанализированы рынки бытовой техники, электротехники, строительных материалов, электромонтажных изделий, продуктов питания, сотовой связи, косметики, автомобилей. В книге приведен словарь терминов и понятий. Для студентов и преподавателей экономических вузов, руководителей предприятий всех форм собственности, аналитиков рынка.